• slide6
responsive slider by WOWSlider.com v8.8

02/17 1402



رویکردی تازه برای ساختن برند شخصی

با پیمودن هفت گام می‌توانید جهان را از ارزش‌ فردی‌تان مطلع کنید.


  1. تعریف کردن هدف

ماموریت، علایق و نقاط قوت‌تان را کشف کنید.

دل‌تان می‌خواهد در زندگیِ آدم‌هایی که برایتان مهم هستند، چه تغییری ایجاد کنید؟ دوست دارید وقتی چنین تاثیری را بر اطرافیان‌تان می‌گذارید، چه ارزش‌هایی را دربر گرفته باشید؟


  2. بازنگری تصویر بیرونی

بررسی کنید که آیا تصویری که از خودتان ارائه می‌دهید، هم‌سو با هویت مطلوب‌تان است یا خیر.

سوابق و صلاحیت‌هایتان را بنویسید، سرمایه‌ی اجتماعی‌تان را اندازه‌گیری کنید و صفاتی که شما را توصیف می‌کند، لیست کنید. بعد از آشنایان مورد اعتمادتان بخواهید شما را توصیف کنند و روی تفاوت‌هایی که پیدا می‌کنید، کار کنید.



 3. طراحی قصه‌ی شخصی‌

داستان‌های به‌یادماندنی و تاثیرگذاری را شناسایی کنید که به بهترین وجه، آنچه را که هستید انعکاس می‌دهند. بعد این داستان‌ها را برای دیگران تعریف کنید.

وقتی ارزشِ پیشنهادیِ فردی‌تان را از طریق داستان ارائه می‌دهید، به‌یادماندنی‌تر، تاثیرگذارتر، قابل‌فهم‌تر و متقاعدکننده‌تر می‌شود.


 4.تجسم بخشیدن به برند شخصی

به پیام‌هایی که در هر یک از تعاملات اجتماعی می‌فرستید، توجه کنید.

چه بخواهید و چه نخواهید، نظری که افراد درباره‌ی شما دارند، در مکالمه‌های غیررسمی و خودمانی، مهمانی‌ها و مصاحبه‌های شغلی شکل می‌گیرد. شما به شکل خودآگاه یا ناخودآگاه در حال تبلیغ کردن خودتان هستید.


 5.منتشر کردن داستان برند شخصی

تاکتیک‌هایتان را متناسب با مخاطبانِ هدف‌تان تدوین کنید و آنها را از طریق کانال‌های متعدد پیاده‌سازی کنید.

مشخص کنید که چه چیزی برند شما را ارزشمند می‌کند و پیام‌تان را منتشر کنید. این کار را از طریق سخنرانی در انظار عمومی، شبکه‌های اجتماعی، مطبوعات و سایر کانال‌ها انجام دهید.


 6.اجتماعی کردن برند شخصی

برندسازیِ شخصی یک تجربه‌ی انفرادی نیست.

متحدانی را در میان اینفلوئنسرها، مروجین و گروه‌های آنلاین و آفلاین پیدا کنید.


 7.ارزیابی مجدد و تنظیم برند شخصی

به طور منظم بررسی کنید که ارزش پیشنهادی و داستان‌ شخصی‌تان تا چه حد با بستر و فضای حرفه‌ای و شخصیِ فعلی‌تان تناسب دارد.

حساب‌رسی سالانه داشته باشید تا کاستی‌ها را شناسایی و برطرف کنید و نقاط قوت‌تان را مبنای رشد و پیشرفت خود قرار دهید.


منبع:

Harvard business review


امتیاز به این خبر:
دیدگاهها: 0
برای ارسال نظر، باید در سایت عضو شوید.